HOW WE WORK
짐싸가 일하는 방법
고객 중심의 의사 결정
더 나은 사용자 경험을 제공하는 방향으로
의사결정 합니다.
문제해결을 위한 집요함
문제를 주도적으로 찾고
끝까지 파고듭니다.
신뢰 기반의 가감 없는 커뮤니케이션
업무에 도움이 되는 의견을 자유롭게 나누고
본인이 생각하는 바를 과감하게 이야기 합니다.
BENEFITS
성장을 위한 지원
- 웰컴키트 지급
- 팀별 법인카드 지원
- 자유로운 휴가 사용
- 반반차 제도
- 시차 출퇴근제
- 업무 관련 도서구입비 지급
- 업무 관련 교육비 지원
- 외부 세미나 참석 지원
- 스낵바 운영
- 무제한 커피 제공
- 점심 식대 지원
- 생일 반차 & 선물 지급
- 경조사 지원
- 명절 선물 지급
- 리프레쉬 휴가 & 휴가비 지원
OUR STORY
짐싸 人사이트
이사 문제 해결에 진심인
짐싸 멤버들의 이야기
사진을 클릭하면 인터뷰 전문을 보실 수 있습니다.
"누구나 마음 편히 새로운 시작을 할 수 있는
서비스를 만들고 싶어요."
CEO ⏐ 한성배
"본인의 역량에 한계를 두지 않으면 좋겠어요."
CTO ⏐ 김문규
"문제를 뾰족하게 정의하는 게 중요해요."
프로덕트팀
"안심하고 사용할 수 있는 보상 체계를 만들고 싶어요."
운영팀
"같이 고민하고 공유하는 문화가 잘 자리잡혀 있는 팀이에요."
백엔드팀
"데이터로 인사이트를 제공하고 있어요."
데이터팀